رئیس دانشگاه علوم پزشکی کرمان از برگزاری آزمون استخدامی این دانشگاه خبر داد و گفت: قرار است 352 نفر جذب شوند که از این تعداد 327 نفر آنها پرستار خواهند بود.
به گزارش گفتارنو به نقل از روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی کرمان، مهدی احمدی نژاد اظهارداشت: در سال 1401 در دولت شهید رئیسی، زمانی که کار را آغاز کردیم، شکواییهای در خصوص کمبود پرستار و کار طاقت فرسای پرستاران وجود داشت که با بررسیهای انجام شده مشخص شد نسبت پرستار به تخت در دانشگاه علوم پزشکی کرمان بسیار کم و حتی از میانگین کشوری هم پایینتر بوده و با استاندارد کشوری فاصله داشت.
وی با اشاره به اینکه دانشگاه علوم پزشکی کرمان جزو دانشگاههای تیپ یک کشور محسوب میشود، بیان کرد: رتبه دانشگاه علوم پزشکی کرمان در سال ۱۴۰۱ در زمینه نسبت پرستار به تخت در میان 64 دانشگاه علوم پزشکی کشور در رتبه پنجاهم قرار داشت به این معنی که میانگین متوسط نسبت پرستار به تخت در کشور 95 صدم بود در حالیکه در کرمان این رقم 82 صدم بود.
احمدی نژاد ادامه داد: مشکلات این حوزه با مسئولان استان و وزارتخانه به ویژه مقام عالی وزارت، معاون پرستاری، معاون توسعه مدیریت و منابع، معاون درمان وزارت مطرح شد و به دلیل شرایط خاص منطقه و دانشگاه کرمان به عنوان محور قطب هشت، معاون توسعه به همراه مدیر کل منابع انسانی وزارت بهداشت از ظرفیتهای دانشگاه بازدید کردند و قول مساعد در راستای رفع این مشکلات دادند.
وی گفت: با پیگیریهای انجام شده از سوی مدیر پرستاری، معاون توسعه مدیریت و منابع و همکاران مديریت منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی کرمان و با همکاری معاونت توسعه مدیریت و منابع و اداره کل منابع انسانی وزارت متبوع، ظرفیت بسيار خوبی برای جذب این تعداد نیروی جدید داده شد که در چندین سال اخیر بیسابقه بوده است و امیدوارم با جذب این تعداد نیرو و همچنین توزیع عادلانه نیرو در بیمارستانها و بخشها، فشار کاری کادر درمان کمتر شود و با ابلاغ دستورالعمل فوقالعاده خاص(ترمیم حقوق) در ماه جاری و همچنین اصلاح نحوه محاسبه اضافه کار در ماههای آینده که توسط وزارت بهداشت در حال پیگیری میباشد، موجبات دلگرمی و رضایتمندی برای پرستاران عزیز و زحمتکش قرار گرفته و از طرفی کیفیت ارائه خدمت به مردم نیز افزایش یابد.